Das HabboCX konnte schon immer mit professionellen Mitarbeitern und der Gewährleistung eines sehr ausgereiften Sicherheitskonzepts punkten. Seit 2012 blieb der zweite Punkt zwar unberührt, der Erste jedoch blieb im stetigen Wandel. Das Hotel durchlebte schon viele Phasen, unter anderem die einer fehlenden Leitung, einer schlechten Moderation und sogar kaum bis wenigen unterhaltsamen Events und Wettbewerben. Und dieses Mal scheint es so, als würden nun alle Faktoren übereinstimmen: Teaminterne Schwierigkeiten und Rivalitäten zwischen den Mitarbeitern gerieten schnell an die Öffentlichkeit und hinderten diese gleichzeitig an der korrekten (oder besseren) Bewältigung ihrer eigentlichen Tätigkeiten. Neutralität gibt es dort nur in den seltensten Fällen und auch wenn ich der festen Überzeugung bin, dass eine sich stetig weiter entwickelnde Technik sicherlich zum groben Erfolg eines Hotels beiträgt, ist das Team dennoch der Kernpunkt der ganzen Geschichte. Die Leitung und insbesondere auch die Moderation sowie die Event- und Wettbewerbsmanager repräsentieren das Hotel und das scheint in diesem Fall nur ins negative Licht zu rücken.
Sehr schade. Dennoch bin ich überzeugt davon, dass das Hotel wieder bessere Zeiten erleben wird. Und auf diese bin ich mal gespannt. 
Das soll kein Angriff an die Mitarbeiter sein. Es ist eine sehr allgemeine Zusammenfassung dessen, was ich in meiner Zeit hier beobachten konnte. Gelungene Vorstellung.