Beiträge von Hempel

    Auch wenn Ich nur ca. 3 Wochen Zeit hatte, meine Aufgaben als Moderator wahrzunehmen,
    möchte Ich meinem Team wirklich danken und bin überzeugt, dass dies auf Gegenseitigkeit beruht.

    Die obschon kurze Zeit mit den anderen (nun teilweise ehemaligen) Mitarbeitern war die Beste, die ich
    während der Arbeit im Team in einem Retro erfahren habe. Eine solche Zusammenarbeit gabs bisher nirgendwo.
    Auch ausserhalb des Clienten verstanden sich alle super, insbesondere habe Ich Nico dadurch noch besser kennengelernt.

    Hut ab dafür, was das gesamte Team in den letzten Monaten geleistet hat! Der Vorgang, wie er nun stattgefunden hat,
    erinnert mich an meine lange Zeit im ST als Moderator - und genau das zählte u.a. zu den Dingen, die Ich mir niemals
    erneut gewünscht hätte. Im alten Team konnte man sicher sein, dass jeder seinen Zweck erfüllt und einander geschätzt wurde.

    Ein sehr geiles Retro und bei den Mitarbeitern weiß man, dass sie was drauf haben 8)


    Die Mitarbeiter geben sich auch tagtäglich große Mühe und wir freuen uns, wenn unsere 'Arbeit' erkannt,
    gelobt und dementsprechend gewürdigt wird :) Wär übrigends supi, wenn wir uns im RetroHotel sehen würden!

    Um Gottes Willen NICHT LÜGEN!
    Die Personalleiter sind nicht doof, solche Vorstellungsgespräche gehört in deren Beruf,
    dementsprechend merken die schnell, wenn jemand lügt. Und dann bist Du ganz sicher draußen.

    Ich hab Dir in Deinem anderen Thread einiges geschrieben, was Du sagen kannst,
    guck Dir das nochmal an. Du darfst labern, aber bitte bleib ehrlich und authentisch.

    Mitarbeiter gehen zu sehr auf die User ein und lassen sich provozieren.
    User sind sehr kindisch und "rankgeil" was mich zwar nicht stört aber es nerven kann.
    Fast jeder heult da rum. Eher was für Seelsorge Kinder.


    Besonders nach der Bekanntgabe der neuen Mitarbeiter sind sicherlich einige (Stamm-) User enttäuscht. Das ist verständlich.
    Den persönlichen Draht zu den Usern selbst zu halten halte Ich für eine wichtige Eigenschaft, auf die in unserem Team verstärkt geachtet wird.
    Es ist wichtig, dass auch auf die "Problemkinder" geachtet und intensiv eingegangen wird, nur so kann ein allgemein harmonisches Klima herrschen.
    Wichtig ist eine Gemeinschaft von Community und Mitarbeitern - Da ist es nicht förderlich, eiserne Vorhänge zu ziehen.
    Die Community soll eben auch hinter dem Team stehen, deshalb muss deren Kritik ernst genommen werden. Nur so hält die Gemeinschaft Bestand.


    Ich würde eher strtolower benutzen und dann alles kleinschreiben.


    Je nachdem, wie er die Wörter in der Datenbank gespeichert hat. Bin aufgrund der Ausgabe "Alkohol", welches
    ja groß geschrieben sein muss, davon ausgegangen, dass in der Datenbank eben alle Anfangsbuchstaben groß sind.

    alkohol ist Helal
    Alkohol ist Haram

    Damit das nicht passiert, empfehle Ich Dir die Funktion ucwords($string).
    Dann wird der Anfangsbuchstabe der Eingabe automatisch großgeschrieben.

    Dir muss klar sein, dass Du (besonders bei Stress mit Deiner Familie) auf Dich allein gestellt bist.
    Wenn Du also noch Angst hast, nachts allein in den Keller zu gehen, solltest Du diesen Schritt eher nicht wagen.
    Selbstständiges Denken ist sehr wichtig, aber Ich denke, dass es auch mit 16 funktionieren kann.

    Sieh die Frage nicht so eng! Wem dienst Du denn als Straßenbauer? Warum dieser Job?
    Du möchtest unbedingt einen Job an der frischen Luft, Bürotätigkeiten kämen bei Dir nicht in Frage.
    Du siehst kein Problem bei körperlicher Betätigung, mehr noch: Dir macht es Spass, etwas zu schaffen,
    was Du danach betrachten kannst. Die Allgemeinheit profitiert von der Arbeit, die Du tagtäglich verrichtest.
    Das macht Dich ein Stück weit glücklich. Du siehst in diesem Job mehr als bei allem anderen, wie wichtig
    solche Arbeiten für jedermann sind und gerade Du möchtest ein Teil von diesem Team sein. Du
    bist bodenständig. Du bist eine Person, die beste Ergebnisse in der Praxis erzielen kann.